Робота в Нідерландах для трудового мігранта: як подати заявку

Час читання: 7 хвилин

Уяви собі: ти спакував валізу, обійняв родину і в'їхав у країну, мову якої ще не знаєш. Ти знаєш, навіщо це робиш. Краща зарплата, сім'я, яка на тебе розраховує, шанс почати заново. І все ж у животі крутиться вузол. Кому я можу довіряти? Що мені підписувати? Що як щось піде не так?

Знайоме відчуття? Тоді ти не один, і цей вузол не є слабкістю. Це розсудливість. Хто починає обережно, той починає краще.

Спочатку хороша новина. У сільському господарстві, логістиці, медичному догляді та технічній галузі роботодавцям бракує людей. Твоя робота потрібна, і це дає тобі більше сили, ніж ти, можливо, думаєш. Пройдемося разом по тому, що потрібно оформити, як працює агентство з працевлаштування і на що звернути увагу, щоб тобі не довелося робити це наосліп.

Чи можу я працювати в Нідерландах?

Відповідь залежить від твого паспорта.

Ти з Польщі, Румунії, Болгарії, Хорватії чи іншої країни ЄС? Тоді все просто. Дозвіл на роботу тобі не потрібен, достатньо дійсного посвідчення особи чи паспорта. Тобто подавати заявку можна одразу. Потім оформлюєш свій BSN (номер соціального страхування), щоб зарплата виплачувалася належним чином і легально.

Ти з України? Тобі довелося залишити багато чого позаду, і робота може дати опору. На щастя, правила зрозумілі. Якщо на тебе поширюється Директива про тимчасовий захист, ти можеш працювати за наймом без дозволу на працевлаштування. Твій роботодавець заздалегідь повідомляє про тебе до UWV, і тобі потрібен BSN. Захист продовжено до 4 березня 2028 року включно. Завжди перевіряй актуальний стан на сайті IND.

Ти з Сербії, Боснії і Герцеговини, Албанії, Північної Македонії, Косова чи Чорногорії? Тут ми будемо чесними: цей шлях складніший. Поза межами ЄС твій роботодавець має подати заявку на дозвіл на роботу для тебе (TWV або GVVA). Це можливо лише якщо UWV вважає, що в Нідерландах та ЄЕЗ немає доступного відповідного кандидата. Тобто сам ти це оформити не можеш, бо саме роботодавець подає заявку на дозвіл.

Застереження, бо воно тут доречне: є люди, які просять гроші за те, щоб "влаштувати" тобі роботу чи документи. Не роби цього. Справжній роботодавець чи справжнє агентство не вимагає грошей за надання тобі роботи.

Яке оформлення документів потрібно в перші тижні?

Кілька речей треба оформити швидко, і тоді все стане легше:

• Твій BSN. Без BSN ти не можеш легально отримувати зарплату.
• Нідерландський банківський рахунок. Туди надходитиме твоя зарплата.
• Медичне страхування. Воно обов'язкове, щойно ти починаєш тут працювати.
• Копію всього, що ти підписуєш. Зберігай контракти та розрахункові листки. Завжди.

Агентство з працевлаштування: хто насправді твій роботодавець?

Багато трудових мігрантів починають через агентство з працевлаштування. Спочатку це може здаватися заплутаним, тож пояснимо простими словами. Контракт ти підписуєш з агентством, а не з компанією, де працюєш. Агентство є твоїм роботодавцем, компанія є орендарем твоєї праці. Агентство виплачує тобі зарплату. Компанія це місце, де ти працюєш.

Ця різниця важлива, бо з питаннями про зарплату, графік чи контракт ти звертаєшся до свого агентства.

Як працює система фаз?

Твоя впевненість зростає з кожним відпрацьованим тижнем:

• Фаза A. Ти починаєш максимум з 52 відпрацьованими тижнями. Зазвичай діє так зване "положення про тимчасову роботу": якщо завдання в компанії закінчується, то, як правило, закінчується і твій контракт. Це може здаватися тривожним. Це нормально на цьому етапі, і тобі повинні повідомити про це заздалегідь.
• Фаза B і C. Якщо ти працюєш довше через те саме агентство, ти набуваєш більшої стабільності, аж поки врешті не отримаєш безстроковий контракт.

Чого ти можеш очікувати щодо зарплати та ставлення?

Ти заслуговуєш на повагу, і це закріплено в правилах. З 1 січня 2026 року діє нова колективна угода для тимчасових працівників ABU і NBBU. Ти маєш право на умови праці, які загалом коштують не менше, ніж умови постійного колеги на порівнянній посаді.

Щодо мінімальної зарплати, з 1 липня 2026 року діє 14,99 євро брутто на годину для працівників від 21 року. Це нижня межа, а не мета. Якщо в розрахунковому листку менше, щось не так.

Як обрати надійне агентство з працевлаштування?

Ти маєш право ставити запитання. Гарне агентство не проти цього, а агентство, яке дратується від запитань, вже багато про себе говорить.

Сертифікат SNA нині є звичайним стандартом у галузі. 1 січня 2027 року набуде чинності Закон про допуск до надання послуг з постачання робочої сили. Починаючи з 1 січня 2028 року агентства зможуть надавати персонал лише маючи допуск від Нідерландського органу ринку надання персоналу (NAU), і це буде видно в його публічному реєстрі. Три запитання, які ти завжди можеш поставити:

1. Чи маєте ви сертифікат SNA, чи вже допущені NAU?
2. Чи отримаю я контракт мовою, яку розумію?
3. Чи можете ви пояснити мені, що саме буде в моєму розрахунковому листку?

Проживання через роботодавця: які твої права?

Місце для сну це більше, ніж кімната. Це твій дім. Тому важливо знати свої права:

• Проживання через агентство це вибір. Твій договір оренди не пов'язаний з трудовим договором.
• Агентство може утримувати максимум 25% від брутто мінімальної зарплати за оренду, лише за сертифіковане житло і лише з твоєю письмовою згодою. Через це фактично виплачена сума може бути нижчою за мінімальну зарплату.
• Поступове скасування, оголошене до 2026 року, не відбулося. У вересні 2026 року міністр запропонував повністю скасувати це утримання з 1 липня 2028 року. Це поки що лише пропозиція.

Твоє резюме: твій перший потиск руки

Рекрутер швидко переглядає резюме, і часто це перше, що хтось про тебе бачить. Зроби так, щоб тебе легко було помітити.

Приклад того, як може виглядати верхня частина:

Складський працівник | сертифікат водія навантажувача | 6 років досвіду
Доступний з 1 листопада | Місто проживання: Венло | Власний транспорт: так

Це допомагає:

• Розмісти посаду та свою найсильнішу кваліфікацію зверху. Тоді рекрутер одразу зрозуміє, хто ти.
• Виділи свої сертифікати добре помітно. Навантажувач, VCA, водійські права.
• Будь чесним щодо рівня мови. Напиши словами або за шкалою від A1 до C2. Це цінується.
• Повідом, коли можеш почати. Дата початку, місто проживання чи готовність переїхати, власний транспорт так чи ні.
• Обмежся однією сторінкою. Дві сторінки це максимум.

І твій досвід має значення, навіть якщо твоя робота на батьківщині називалася по-іншому. Опиши, що ти робив і що вмієш.

Тривожні сигнали: довіряй своєму чуттю

Щось здається не так? Тоді маєш право зупинитися і ставити запитання. Ось сигнали:

• Агентство, яке просить гроші за те, щоб тебе "влаштувати".
• Контракт, який ти не розумієш. Попроси переклад перш ніж підписувати.
• Проживання, яке є обов'язковою умовою отримання роботи.
• Обіцянки щодо годин чи зарплати, яких немає на папері.
• Відсутність розрахункового листка або погодинна оплата нижче мінімальної.
• Агентство, яке не може показати, що воно сертифіковане.

Де знайти допомогу?

Ти не сам. Нідерландська трудова інспекція та профспілки також допомагають трудовим мігрантам. Не вагайся звернутися за допомогою, якщо щось не так. Саме для цього вони існують.

Тобі не обов'язково робити це самому

Гарний початок це також гарне резюме. Ми CV-Refresher, створений людьми, які самі роками оцінювали резюме. У нас ти безкоштовно створюєш резюме у форматі PDF, без реєстрації та без водяних знаків. Сайт доступний також польською та українською мовами, тож ти можеш користуватися рідною мовою, створюючи резюме для нідерландських роботодавців. Уже маєш резюме? Тоді ми оновимо його до чогось, чим ти зможеш пишатися. Одноразова оплата, без підписки.

Створи своє резюме безкоштовно →

Онови своє наявне резюме →

Коротко підсумуємо

• ЄС: дозвіл на роботу не потрібен, лише посвідчення особи та BSN. Україна: робота без TWV у рамках тимчасового захисту. Поза межами ЄС: роботодавець подає заявку на дозвіл.
• При роботі через агентство саме агентство є твоїм роботодавцем, і твої умови праці загалом мають коштувати не менше, ніж у постійного колеги.
• Запитуй про сертифікацію і читай контракт своєю рідною мовою.
• Проживання це вибір, а утримання за оренду обмежене максимальною сумою.
• Резюме з посадою, сертифікатами, рівнем мови та доступністю зверху читають швидше.